沭阳县委宣传部公然选调事情人员简章凭据事情需要，经县委、县政府同意，沭阳县委宣传部及所属事业单元面向县乡机关事业单元公然选调公务员和全额拨款事业体例人员，现将有关事项通告如下： 一、选调岗位和计划 县委宣传部公务员岗位，选调2人；县新闻中心全额拨款事业体例岗位，选调2人；县互联网舆情中心全额拨款事业体例岗位，选调2人。二、选调工具 公务员岗位要求政治面目为中共党员，学历为普通高校大专及以上，县乡机关在编在岗公务员，约定服务期未满的不在选调规模。

事业单元岗位要求政治面目为中共党员，第一学历为本科及以上，县乡机关事业单元全额拨款事业体例人员。其中县互联网舆情中心岗位要求熟练掌握互联网运用技术，并能适应恒久值夜班事情；县新闻中心岗位要求有较强的文字综合能力和组织协调能力。三、选调条件 1.报考人员应具备下列资格条件: （1）遵纪守法，品行规矩，身体康健，有较强的事业心、责任感和敬业精神； （2）年度考核均为称职以上等次（试用期考核除外）； （3）乡镇（街道）公务员须具有5年（含5年）以上事情履历（含试用期，停止时间为2019年9月30日），县直机关公务员需试用期满（停止时间为2019年9月30日）； （4）年事在35周岁以下（1984年9月30日以后出生）； （5）执法、法例划定的其他条件。

2.有下列情形之一的，不得到场公然选调： （1）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的； （2）受处分期间或者未满影响期限的； （3）存在较重或严重失信行为，未满影响期限的； （4）不切合任职回避有关划定的； （5）执法、法例划定的其他情形。四、选调法式和方法 本次选调事情由县委组织部、县人社局统一组织，根据宣布选调事项、现场报名和资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、公示等步骤实施。本次选调事情涉及的法式、方法、时间、所在均会实时公布在花乡沭阳网站，请务必随时关注花乡沭阳网站，如因未实时关注网站而影响笔试、资格复审、面试、体检的，由到场选调人员自行卖力并负担结果。（一）现场报名与资格初审 ⒈报名、资格初审方式 报名时间：2019年10月14日—10月18日（上午9:00-12:00，下午2:30-5:30） 报名所在：沭阳县人社局911室（县综治中心大楼） 咨询电话：0527-83595162 报名、资格初审、缴费确认等均通过现场举行。

报名选调人员现场上交从“花乡沭阳”网站下载并填写好的《中共沭阳县委宣传部公然选调事情人员报名挂号表》，并准备2寸免冠彩色照片1张；报名时还需提供结业证书、“学历证书电子注册存案表（从教育部学信网查询并打印）”、身份证、年度考核、党员证以及其他岗位要求原件及复印件（原件审核后予以退还）。资格初审及格人员须缴纳报名费100元。⒉报名、资格初审注意事项 （1）报名到场选调人员须按岗位要求如实填写相关信息，现场审核人员凭据报名到场选调人员提供的信息举行资格初审。

凡弄虚作假的，一经查实，即取消资格。（2）报名竣事后，报名人数未到达开考比例（1:3）的岗位，相应核减或取消选调计划。已报名到场选调被取消岗位的人员可重新补报其他切合条件的岗位。

（3）完成报名后，选调人员应保持《报名挂号表》上所填联系号码流通，因小我私家原因（如改号、停机等）导致影响选调事情的，责任和结果由小我私家负担。（4）报考县新闻中心事情岗位考生，如有在《人民日报》上独立揭晓的新闻报道每篇加5分,互助稿件每篇加3分;在《灼烁日报》《经济日报》《工人日报》《农民日报》上独立揭晓的新闻报道每篇加3分,互助稿件每篇加2分。总加分最高不凌驾10分，分值计入笔试结果。揭晓作品原件及复印件请在报名时提交审核。

⒊领取《笔试准考证》 通过资格初审的选调人员，领取《笔试准考证》时间另行通知。（二）笔试 笔试由沭阳县委宣传部会县人社局卖力组织，笔试主要内容为理论素养、综合素质和业务能力。笔试总分为100分，10月底前组织笔试，笔试时间、所在见准考证。笔试开考比例为1:3，如未到达开考比例的，相应核减或取消招聘职位。

各环节的考试结果均以百分制的形式盘算、合成、宣布。笔试结果宣布方式：选调人员笔试结果将在花乡沭阳网站上宣布，请务必实时关注。笔试不指定领导用书，不举行任何形式领导班，请不要上当受骗。（三）资格复审与面试 笔试阅卷竣事后，凭据笔试结果，按招聘计划1:3的比例在报考同一岗位的选调人员中从高分到低分确定面试人选。

到场面试人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际切合条件人数举行面试。面试前，将对通过笔试人选举行资格复审，到场资格复审人员需携带笔试准考证、结业证书、学历证书、年度考核、党员证等相关证件。到场资格复审选调人员需提供与笔试准考证相同底版彩色二寸照片一张（资格复审的时间、所在请实时关注花乡沭阳网站通告）。对不能定时提供上述有效证件质料原件的选调人员在划定时间不定时到场资格复审的、提供虚假信息的或资格复审不及格、放弃资格复审的，取消面试资格，并在同职位的报考人员中从高分到低分一次性举行递补。

面试资格复审及格人员缴纳面试用度100元。面试接纳结构化面试形式。面试总分为100分。面试时间、所在另行通知。

面试结果不设及格线，但形不成竞争的职位，面试结果到达60分为及格。面试结果就地通知。面试竣事后，凭据总结果（笔试分值×50%+面试分值×50%），在报考同一岗位的选调人员中从高分到低分根据招聘计划1:1比例确定体检人员（如泛起总结果相同的，以面试结果从高分到低分确定，如面试结果仍相同的，则需加试确定）。

面试不指定领导用书，不举行任何形式领导班，请不要上当受骗。（四）体检 体检事情由沭阳县委宣传部卖力组织，体检尺度参照《公务员任命体检通用尺度（试行）》执行。因放弃体检、体检不及格等原因泛起缺额的，按总结果从高分到低分举行一次性递补。

到场体检人员在领取《体检通知书》时须提供原单元同意选调的证明，否则取消其体检资格。体检用度自理。（五）考核、公示 体检及格人员参照《江苏省任命国家公务员考核实施细则》组织考察。

考察竣事前，选调人员须提供原单元出具的未受处分证明以及2018年度考核表。未定时提供上述所有证明质料的，视为考察不及格。

体检、考核均及格的人员确定为拟选调人员并在《花乡沭阳》网站上举行公示（www.shuyang.gov.cn），公示时间为5日。在考核、公示期间泛起缺额的，按总结果从高分到低分举行一次性递补。聘用审批竣事后，放弃或其他原因泛起缺额的，不再举行递补。

五、聘用措施 公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的，到选调单元先行试用三个月，试用及格、能够适应岗位的，且切合调动条件的，由县委宣传部提请县委组织部、县委编办、县人社局适时管理调动手续。不能适应的，回原单元上班。

六、纪律监视 本次公然选调事情严格贯彻“公然、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持划定的法式、条件和尺度，严禁弄虚作假、徇私舞弊。选调事情接受纪检监察部门和社会监视，对违反考试、聘用纪律或事情失职失误造成不良结果的事情人员，一经查实，即按有关划定予以严肃处置惩罚。监视电话：0527-83939897 中共沭阳县委宣传部2019年10月12日泉源：宿迁之声。

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